8. část – Poznámky z cest: Jak se podniká a inovuje v USA

Manažerka Point One, Gábina Koláčková, se vypravila do světa na zkušenou. Respektive byla na tři týdny vypravena od U. S. Department of State v rámci programu International Visitor Leadership Program do USA, aby okoukala, jak to dělají jinde (Science and Technology Entrepreneurship).29546973_10212304630070960_1298056832_n

Den 14

Na 14. den cestování připadala neděle a na ni jsme měli naplánován výlet do Rocky Mountain.29472317_10212288817155647_6412837269048131584_o Bylo vtipné, že nám řekli, že půjde o túru a tak jsem se řádně vybavila (krom bot, ale lepší jsem neměla a nové jsem si nechtěla kupovat).29510957_10212288816995643_27470645184954368_o

Mohlo mi být divné, že s námi jedou i postarší průvodci, kteří rozhodně nevypadají, že by na túru chodili každý den a že mají oblečení jako do města.

29495925_10212288818075670_5119701811124502528_oNicméně jsem to nesla statečně a 4,5 hodin v autobuse, abych mohla jít cca 500 metrů dlouhou túru se podívat, jak teče potok z kopce, stálo za to.29540951_10212288817555657_2886598737403052032_o

 

Den 15

Opět nastalo pondělí a náš obvyklý schůzkový maraton. První meeting se konal ve firmě Sparkfun – firma, co vyrábí malá udělátka (senzory, čipy, elektronická zařízení), kterými se dají ovládat roboti, či jiné vychytávky.29468764_10212288820435729_308250326819930112_o

Uvítal nás samotný pan zakladatel Nathan Seidle, který  nás hned všechny strhnul svou energií a láskou k tomu, co vytvořil. 29513057_10212288822515781_2865757752196595712_oFirmu založil v roce 2002 a bez investice z ní vybudoval organizaci o 140ti zaměstnancích a 450ti celosvětových distributorech. Sedl si s námi na gauč a začal povídat.29497678_10212288822235774_4901020939908546560_o Zajímavé bylo, že řekl, že sice nevlastní psa, nebo kočku, ale má rád lidi, co mají rádi zvířata a tak jim povolil si je vodit do práce. 29426137_10212288821875765_2433739842434105344_o(Btw. kolik psů jste napočítali na fotce? :D )
Nebo že rád pracuje s lidmi, co mají kladný vztah k pivu a tak jim pořídil pípu do práce. Má to jen jedno pravidlo – pokud se opiješ, zavolej si taxi, které ti zaplatím, ale neřiď domů. Dále má zajímavý názor, co se týče patentů. Přestože každou chvíli jeho firma vynalezne něco nového, na nic nemá patent, protože se s nikým nechce soudit a taky čekat, až mu patent schválí, aby pak vlastně už byl zastaralý. Vše rychle lifruje na trh. Pak jsme šli k jeho zaměstnankyni, která měla za úkol vymýšlet, na co všechno se hodí jeho výrobky.

29510846_10212288818835689_1674379333759664128_o Takže třeba vložila malinké diody do šály, aby když jde žena po ulici, která není osvětlená, aby byla vidět a současně byla stylová. Atp. 29513116_10212288819155697_3407760849467604992_oZde jsme byli dlouho, protože to nadchlo zejména pánskou část osazenstva a on byl očividně rád, že to může někomu ukázat, tak jsme tam uvízli asi na 2,5 hodiny.

Pak nás čekal přejezd na Colorado University do místního transferu technologií – ano, stejné organizace, kterou máme na ČZU. Nejprve jsme šli do coworkingového centra, které však nebylo jako inkubátor, ale místo pro rozvoj nápadů studentů. 29497876_10212288823435804_8590778325440397312_oStudenti sem mohli přijít jen tak a zkoušet si, co je baví. A při tom chodit na vzdělávací workshopy. Nebo si něco kutit v dílně. 29496948_10212288820715736_679398478299791360_oPokud na něco zajímavého přišli a chtěli to rozvíjet dál, čekal je akcelerační program + investice ze strany univerzity. Celkem tento koncept vede 6 osob a jsou to stálí zaměstnanci univerzity. Zajímal mě jejich příjmový kanál, protože s touto otázkou se v Point One peru denně. Victoria mi na to odpověděla, že platy jsou školní, protože škola ví, že pokud chce mít dobré PR a být současně společensky odpovědná, je toto nezbytná investice. Nové vybavení a nářadí nakupují z členských příspěvků a sponzorských darů, kdy v roli sponzora nejčastěji bývá jejich člen alumni.

Dále nás čekal přesun do zasedací místnosti, kde na nás čekali zástupci z oddělení transferu technologií – ti mají na starost pomáhat vědcům komercializovat výsledky jejich výzkumu (např. když vědec vymyslí teleport, tak aby si ho nesyslil jen pro sebe, ale prodal ho Muskovi a ten ho plošně rozšířil po celém světě + na Mars. Tak na tom vydělá, jak vědět, tak škola, tak i Musk a následní uživatelé zařízení). Toto oddělení má na rozdíl od toho našeho 30ti letou tradici a spousta zkušeností. 29472706_10212288823395803_2657519454010736640_oPotěšilo mě, že ale funguje uplně stejně, jako to naše a pere se stejnými problémy (vědci nemají moc vysokou míru motivace své vynálezy zveřejnit skrze Centrum inovací a transferu technologií, přestože jsou povinni své vynálezy škole hlásit). Položila jsem tedy zvídavý dotaz, jak tomu čelí. Na to mi pak ředitel odvětil, že se vždy snaží udělat nějakou zajímavou finanční podporu, či odborný seminář. Ale že zvažují zavedení funkčního kanadského konceptu, kdy škola vědcům dá na výběr, zda si s tím chtějí nechat pomoc, nebo to udělají sami. A zjistilo se, že tato možnost výběru je motivačním nástrojem, jak nakonec vědec přijde dobrovolně do oddělení transferu a zažádá o pomoc.29571243_10212288822795788_7223445400512888832_o

Den 16

Úterní den patřil opět logistice. 29633154_10212304629070935_1206096478_oV osm ráno jsme byli nahnáni do autobusu a jeli na denverské letiště, kde jsme nasedli na letadlo směr Portland, kde nás čekal již samotný závěr této stáže. A jak možná víte, v Portlandu je mnoho významných společností, jako je třeba Intel, IBM, nebo Google. Žádnou takovou společnost jsme tu však nenavštívili, a tak nám nezbylo nic jiného, než si úvodní fotku tohoto příspěvku vytvořit ve photoshopu.

A protože jsme po zbytek dne měli volno, využila jsem opět volný čas k probádání města a přivítání prvního jarního dne.29633482_10212304628950932_312825854_o 29526740_10212304630030959_1169291305_o 29251091_10212304629230939_136648025_o 29404854_10212304629910956_1223135730_o 29405427_10212304629350942_1995399675_o 29391392_10212304630230964_605238112_o

1 komentář u „8. část – Poznámky z cest: Jak se podniká a inovuje v USA

Napsat komentář k tata Zrušit odpověď na komentář

Vaše emailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Můžete používat následující HTML značky a atributy: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>